Veranstaltungen

Die außerordentliche Kündigung

Neueste Entwicklungen in der Rechtsprechung

Arbeitgeber und Personalverantwortliche müssen bereits bei der ordentlichen Kündigung wichtige rechtliche Voraussetzungen beachten. Bei einer außerordentlichen Kündiung stehen sie vor noch größeren Hürden. Für die betriebliche Praxis ist eine genaue Kenntnis der aktuellen Rechtsprechung von großer Bedeutung. Diese Nachmittagsveranstaltung thematisiert die außerordentliche Kündingung anhand von ausgesuchten Beispielen. Sie erhalten Einblick in Praxisfälle der aktuellen höchstrichterlichen Rechtsprechung und können sich gleichermaßen über die zahlreichen Änderungen in der Rechtsprechung informieren. Für die Teilnahme benötigen Sie keine Vorkenntnisse.


Themen

  • Rechtsgrundlage der außerordentlichen Kündigung
  • Wichtiger Grund und Interessenabwägung
  • Die Bedeutung der Abmahnung nach neuester Rechtsprechung


Methoden

Vortrag und Gruppendiskussion


Zielgruppe

Geschäftsführer; Personalleiter; leitende Angestellte; Sachbearbeiter in der Personalabteilung; ehrenamtliche Richter


Teilnehmerbewertung

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Fachliche Qualifikation des Referenten
Methodisch-didaktisches Vorgehen des Referenten
Schulungsmaterialien und -methoden
Veranstaltungsraum (Lernumfeld, Ausstattung)
Bewirtung

 sehr gut   gut   befriedigend   ausreichend   ungenügend 


Anmeldung

Zu dieser Veranstaltung gibt es keinen aktuellen Termin. Falls Sie Interesse an dieser Veranstaltung haben, rufen Sie uns bitte an: 023 31 - 306 959 9